型號研制離不開試驗數據的支撐，而獲取試驗數據需要遙測的大力支持。為了完成數據接收工作，大量的外場遙測保障任務必不可少，但這些任務普遍面臨地域偏遠、周期漫長和條件惡劣的重重困難，長時間出差在外，對每一名參試隊員的生理和心理都是嚴峻的考驗。

在航空工業導彈院有一位年逾半百的老同志，他像一顆螺絲釘深深扎進外場，書寫著自己的航空報國使命。近十年來，平均每年外場試驗保障時間超過270天，2021年甚至達到了303天——他就是導彈院十所職工李志勇。

在外場團隊眼中，他是沖鋒在前、義無反顧的“李隊長”。數十年如一日，始終堅守在外場第一線，別的試驗隊員在完成階段性任務后，都會回家休整一段時間后再赴外場，而他作為試驗隊的遙測負責人，經常在外場從年初一直忙碌到年末。因此不論是新隊員還是老隊員，總能在輾轉奔波、抵達外場后，第一時間見到這位熟悉的老隊長。

“李隊，我們又見面了?！泵鎸Ρ娙擞H切的問候，李志勇總會報以親切的微笑和誠摯的言語：“一路辛苦了”，并根據任務需求，做好試驗過程中遙測保障任務的統籌規劃和工作管理：認真了解任務的各項要求，對接整體的計劃進度，落實工作具體步驟，合理分工隊員們的保障崗位。他總能夠和新到的隊員們快速打成一片，快速實現團隊整體的磨合和協調，在紛至沓來的各項試驗保障中同甘共苦、攜手前行。

在青年員工心里，他是可親可敬的“李老師”。某次外場試驗，需要布設多個遙測地面站接力完成遙測數據接收，這對整體的接收規劃提出了非常高的要求。李志勇帶領青年團隊實地考察布站位置、理論計算接收距離、合理利用設備指標，高質量地完成了系統性的接收方案，不僅成功應用于該項任務，也對后續任務提供了良好的借鑒。同時，在試驗中，李志勇積極推進外場的系統培訓和制度建設工作，在反復論證和實踐的迭代過程中，為遙測保障建立了一套高效完善的運行制度，充分實現了保障任務的規范化和流程化。

工作中，李志勇對年輕人給予悉心指導，言傳身教、傾囊相授，努力幫助新員工成就更好的自我。在他身上，年輕人學到的不但有工作的本領和做事的方法，更有深入分析的嚴謹思維和群策群力的團結一心，每一個人在科研工作和人生道路上都收獲了更大的進步。

在型號試驗中，他是排除萬難、拼搏任務的“老李”。某次試驗任務成功完成保障后，在設備的自檢收尾階段出現了跟蹤回路不穩定的問題，經過團隊全力排查后順利完成了排故，設備恢復正常，但此時正是寒冬臘月，已經投入使用十年之久的設備，在零下30攝氏度的低溫中工作仍然存在著一定的故障突發風險。由于第二天還有保障任務安排，必須確保接收設備的正?？煽?，完整有效地接收遙測數據為數據分析提供支持，因此需要保證設備24小時連續通電和專人值守。面對突發的特殊情況，李志勇沒有多加考慮，選擇了留下，讓其他隊員返回駐地休整。

冬季深夜的戈壁寒風呼嘯，孤零零的遙測地面站方艙內卻燈火通明，雖然有車載暖氣和“小太陽”的雙管齊下，艙內的溫度計讀數始終低于零下10攝氏度。李志勇在臨時搭建的鋪位上和衣而臥，每隔1小時就起身監測設備，細心觀察每一項工作指標，詳細記錄每一條性能數據，絲毫沒有受到疲憊和寒冷的影響，保證了接收系統的正常穩定。第二天凌晨4點，試驗隊其他成員按時抵達，他和團隊成員仔細地對系統狀態進行了全面檢查，做足充分準備，確保了當天試驗任務的順利完成。

在個人家庭中，他是備受家人關懷、寄予厚望的“小李”。盡管已年近50，卻是家中最小的兒子，他不負家人的期待，憑借著自己的努力和勤奮，在航空事業中奉獻著自己的青春和汗水。由于外場任務的特殊性質，李志勇經常無暇照顧家中年逾八十歲高齡的父母。2022年春節假期期間，因任務要求，需要遙測人員進場開展保障。接到通知后，李志勇沒有半分猶豫，盡管此時正是家人需要陪伴和照顧的時候，但他還是把家里的事情全部安排妥當?？朔鈭龉ぷ鞫嗄曷湎碌耐葌脱鼈弁?，背上平時準備好的出差行囊，義無反顧地踏上了西行的列車，熟知他脾性的家人也對此表示了最大的理解和支持?！澳睦镄枰?，我就去哪里”的堅定與執著，“隨時隨地隨事出發”的啟程與奔赴，蘊含了他太多的熱情和心血。

“作為一名航空人，就應該時刻在型號任務中起到模范帶頭作用，這樣才無愧于我們肩負的使命和責任?！崩钪居率沁@樣說的，也是這樣做的。在外場奮戰的數十年中，他風雨無阻地砥礪前行，毅然堅守于大漠戈壁，用遙測接收保障任務零失誤，為自己的工作寫下完美的注腳。他無愧于一名優秀的航空人，更無愧于一名堅守戈壁的“螺絲釘”。

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