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搭臺(tái)鋪路助“洋徒弟”快速成長 渤鉆鉆二創(chuàng)新外籍員工培養(yǎng)模式-世界頭條


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中國石油網(wǎng)消息(特約記者郭達(dá)鵬 通訊員張伯男)“這口井馬上就要進(jìn)入油氣層,必須認(rèn)真注意井下壓力變化,一旦發(fā)現(xiàn)問題按照要求關(guān)井……”12月11日,在渤海鉆探鉆井二公司國外項(xiàng)目部月度井控例會(huì)上,這個(gè)項(xiàng)目部BHDC-33鉆井隊(duì)國際員工穆斯塔法·賈爾瓦德站在講臺(tái)上,用英語熟練地為中外員工講解井控管理知識(shí)和事故案例。在臺(tái)下,他的中國師傅王尊華不時(shí)向自己的“洋徒弟”投來贊許的目光。

隨著國外項(xiàng)目員工本土化要求的不斷深入,這個(gè)公司不斷創(chuàng)新外籍員工培養(yǎng)模式,不僅為外籍員工指定中國師傅一對(duì)一傳授知識(shí),將“洋徒弟”的成長情況納入中國師傅的考核,還積極為“洋徒弟”成長搭建平臺(tái),聯(lián)系國內(nèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為“洋徒弟”開設(shè)專門課程,在現(xiàn)場(chǎng)鼓勵(lì)中國師傅與徒弟共同研究課題,一起登臺(tái)授課,展現(xiàn)學(xué)習(xí)成果,促進(jìn)“洋徒弟”成長進(jìn)步。

與此同時(shí),渤海鉆探鉆井二公司還專門開設(shè)“洋徒弟”考試課程,鼓勵(lì)“洋徒弟”通過學(xué)習(xí)考試不斷提升自我。BHDC-35鉆井隊(duì)的國際員工穆罕默德·沙比扎姆入職僅1年,在中國師傅王彪的幫助下,他通過了各項(xiàng)考試,由場(chǎng)地工晉升為井架工。針對(duì)他愛動(dòng)腦筋、對(duì)安全工作感興趣的特點(diǎn),王彪鼓勵(lì)他結(jié)合日常工作對(duì)項(xiàng)目部當(dāng)前的安全操作規(guī)程提出完善意見,獲得了項(xiàng)目部的好評(píng)。

截至目前,這個(gè)公司共有19名國際員工通過各類考試實(shí)現(xiàn)晉升,有4名國際員工被公司評(píng)為“優(yōu)秀國際員工”。這個(gè)公司通過多項(xiàng)舉措培養(yǎng)國際員工成長成才,進(jìn)一步提高了現(xiàn)場(chǎng)管理水平。

關(guān)鍵詞: 快速成長 培養(yǎng)模式

來源:中國石油報(bào)
編輯:GY653

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